Postagens

Mostrando postagens de julho, 2016

Acordo firmado entre SEMED e SINDEDUCACAO

Imagem
Atenção Professor/a! As escolas que trabalham a Ed. Infantil e que estão no CALENDÁRIO 1, ENCERRARÃO o ano letivo de 2016 em 22/02/2017, sem a OBRIGATORIEDADE de trabalhar aos sábados. Já as escolas que se encontram no CALENDÁRIO 2, lamentavelmente, alguns sábados terão que ser trabalhados, para que o encerramento do ano letivo de 2016 aconteça dia 22/02/2017. Entre em contato com a gestão de sua escola e identifique em qual cenário sua escola se encontra. Abaixo nas imagens temos o acordo que foi firmado, ontem (13/07), entre SEMED  e o SINDEDUCAÇÃO.  

Evolução Remuneratória do Magistério no Brasil

Remuneração do magistério se mantém baixa A divulgação em rede nacional dos resultados da “evolução” remuneratória do magistério brasileiro, que atua nas escolas de nível básico, contradiz o documento Linha de Base, do Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais (INEP-MEC) acerca do acompanhamento das metas do Plano Nacional de Educação, e corrobora a reivindicação da sociedade para cumprimento das metas do PNE, em especial as relativas ao financiamento da educação. À época do lançamento da Linha de Base, a CNTE havia se manifestado contrária à avaliação do desempenho da meta 17 do PNE, que prevê equiparar a remuneração média do magistério à de outras categorias com mesmo nível de escolaridade. É que o documento governamental pautou-se numa média equivocada da remuneração do magistério, contabilizando em mesma planilha os ganhos auferidos por profissionais com formação em nível médio e superior. Em se tratando de professores/as com formação Normal de nível médio

Perdas salariais dos Professores em 6 meses de arrocho salarial

Imagem
Professor/a e demais profissionais da educação, na tabela abaixo apresentamos as perdas salariais que você acumulou, em função da política de arrocho salarial imposta pelo governador Flávio Dino ( PCdoB). Lamentavelmente ele insiste em descumprir a Lei do PISO e tambem não diz quando e como pretende conceder nosso reajuste salarial.  Na última coluna à esquerda  você  encontra as perdas salariais que acumulamos de janeiro a junho. Para que a violação desse nosso direito não persista no segundo semestre, vamos ter que reagir, nesse sentido, precisamos agir para que no início de agosto possamos, em uma ASSEMBLEIA GERAL, discutir o que fazer diante desse ataque do governo da "mudança".  Sabemos que a diretoria do sindicato não convocou nenhuma assembleia geral esse ano e nem pretensão de convoca-la existe, pois a maioria dos diretores do sindicato ocupa cargos no primeiro escalão do governo ou possuem parentes empregados nele. Para que a assembleia aconteça, podemos convo

Professores acumulam 6 meses sem reajuste no governo de Flávio Dino

 Companheir@s, Mais uma vez, a diretoria  GOVERNISTA do SINPROESEMMA, teatraliza uma ação sindical. Nesse final de junho,alguns dos seus dirigentes, reuniram-se com os representantes da SEDUC e a resposta em relação ao reajuste foi a de que o governo ainda não finalizou  o estudo financeiro e, sendo assim, ele não teve condições de definir o valor do percentual de reajuste salarial a ser concedido à nossa categoria, nem quando e como ele será concedido. Diante dessa resposta, os diretores do sindicato, mais uma vez, silenciaram diante da sexta negativa do governo. Agem dessa forma porque a maioria dos diretores do sindicato não depende mais somente do salário de professor, pois possuem cargos comissionados no governo. Enquanto isso, os professores acumulam perdas salariais consideráveis. Agora, essa nossa triste realidade, é resultado não somente das ações do governo e da diretoria do sindicato, mas principalmente da escolha que a maioria dos educadores fez nesse semestre. Em ve